У Верховній Раді зареєстрували законопроект №10099 від 27.02.2019 "Про внесення змін до статті 17 Закону України "Про відпустки", який пропонує забезпечити можливість чоловікам брати відпустку в зв'язку з народженням дитини.
Автори законопроекту переконані, що кожен новоспечений тато має право на обов'язкову оплачувану 10-денну відпустку в зв'язку з народженням дитини. Подібна ініціатива, безумовно, порадує пари які планують народження дітей. Хоча, згідно з документом, відпустка буде надаватися «батькові, який перебуває у шлюбі з матір'ю дитини, на підставі свідоцтва про народження», тобто, під цю категорію не потраплять пари, які живуть у цивільному шлюбі.
Партнерські пологи вже стали нормою в нашій країні і все більше тат хочуть активно долучатися до життя малюка з перших днів, готові допомагати у догляді, купати, сповивати, грати, тому важливо забезпечити їм таку можливість нарівні з жінками. Та й в період відновлення після пологів самим жінкам часто потрібна допомога, тому підтримка чоловіка дуже доречна.
Подібні ініціативи вже давно практикуються в багатьох розвинених країнах світу: Норвегії, Великобританії, Португалії та інших, час і українцям приєднатися до світових трендів. Варто зазначити, що на сьогоднішній день, згідно з дослідженнями міжнародної організації Save the Children, Україна знаходиться на 78-му місці в світі за рівнем комфорту молодих матерів, а новий закон допоможе піднятися в цьому рейтингу.
У разі прийняття, законопроект зробить життя новоспечених батьків більш комфортним, і, найголовніше, підтримає чоловіків, охочих бути кращими батьками для своїх дітей.
За матеріалами Верховної Ради
Фото: depositphotos.com
Читайте також
